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《沈陽市集體合同條例》昨起施行

發布時間:2014-11-16

    11月15日,《沈陽市集體合同條例》施行。集體協商要不要進行?簽訂集體合同是否為法定義務?當天,全市工會系統開展《沈陽市集體合同條例》宣傳活動,對這些問題給出了明確答案:職工與用人單位應當建立集體協商機制,就勞動關系有關事項進行平等協商。

    對職工特別關心的收入問題,市總工會法律和民主管理部負責人高文峰解釋:《條例》規定,集體合同約定的勞動報酬和勞動條件等標準,不得低于市政府規定的最低標準,用人單位與職工個人訂立的勞動合同約定的勞動報酬和勞動條件等標準,不得低于集體合同。如果低于集體合同,要按照集體合同執行。